Avec notre Plan d’Action Climat, nous partageons en toute transparence nos étapes de transformation stratégique pour atténuer les effets du changement climatique et atteindre nos objectifs de croissance durable.
Plan d’Action Climat
Avec notre Plan d’Action Climat, nous partageons en toute transparence nos étapes de transformation stratégique pour atténuer les effets du changement climatique et atteindre nos objectifs de croissance durable. Conscients de notre responsabilité dans le secteur automobile, nous proposons des solutions de mobilité innovantes tout en protégeant les ressources de demain.

Réalisations et Objectifs
2022
2023
2024
2025
2026
2030
2040
2045
2050
Initiative SBTi – Science Based Targets
NOUS CROYONS EN NOS OBJECTIFS SCIENTIFIQUES ET NOUS NOUS ENGAGEONS POUR UN AVENIR DURABLE
TEMSA est le premier constructeur d’autobus turc à avoir ses objectifs de réduction d’émissions validés par l’initiative Science Based Targets (SBTi).
Ces engagements traduisent la détermination de TEMSA à jouer un rôle de leader dans la transition vers une mobilité durable.

Le Pacte mondial des Nations Unies
Nous avons rejoint l’initiative Le Pacte mondial des Nations Unies pour une responsabilité mondiale
Depuis 2022, TEMSA est signataire de l’initiative United Nations Global Compact, affirmant ainsi son engagement à jouer un rôle actif dans la résolution des enjeux mondiaux.
Le Pacte mondial des Nations Unies est une initiative de référence des Nations Unies visant à promouvoir la responsabilité sociétale des entreprises et la durabilité. Elle encourage les entreprises à s’engager dans des domaines clés tels que les droits de l’homme, les normes du travail, la durabilité environnementale et la lutte contre la corruption.
Notre adhésion à cette initiative ne se limite pas au respect des obligations légales : elle reflète notre volonté de contribuer aux objectifs mondiaux de durabilité et de promouvoir des pratiques commerciales éthiques. Nous sommes fiers de réaffirmer notre engagement en faveur d’un avenir plus durable.
